Asistente de Planilla

Requisitos del perfil:

• Licenciatura en RRHH, Contabilidad, Administración o afines (último año o culminada).
• Disponibilidad inmediata.
• +2 años de experiencia mínima como Analista o Asistente de Planilla.
• Experiencia previa en planilla como outsourcing y pay-rolling.
• Conocimiento de legislación laboral, SIPE, planilla 03, y software de nómina.
• Excelente atención al cliente y confidencialidad.

Funciones principales:

• Ejecutar el ciclo completo de nómina.
• Atender consultas de clientes externos e internos sobre pagos y reportes.
• Elaboración de proformas de facturación para clientes.
• Gestionar descuentos, horas extras, vacaciones, incapacidades y liquidaciones.
• Mantener actualizada la información y expedientes de nómina.
• Elaborar reportes y apoyar auditorías o requerimientos del cliente.

Competencias clave: atención al detalle, orientación al cliente, proactividad, razonamiento matemático y planificación-organización.