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Empresa:

Kbi

Lugar:

Arraiján, Panamá

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Detalles de la oferta

Job Description
Duties and Responsibilities:
•General HR program/policy development, administration, and compliance
•General business support
•Employee hiring, onboarding, termination, and records maintenance
•Employee and labor relations and communications
•Benefits program coordination and/or administration
•Relocation services (international) and Immigration services
•HR related training In some organizations, Talent & Organization Performance, Training & Development.
• Managing projects or processes with limited oversight from manager.
• Problems faced are difficult and often complex.

Work Experience
+5 to 10 years of experience in HR Role.
+2 years of experience in Talent Acquisition.
+2 years of experience in Talent Development

Education / Certification Experience
• BS on Human Resources / Engineering / Administration.
• English 100% fluent
• Talent Acquisition Certificate
• Talent Development Certificate

Skills Required:
• Strong Communication both Written and Oral
• Strong people skills
• Analytical Thinking
• Self-starter, able to work with limited oversight

Fuente: Myworkdayjobs

Requisitos

Hr Business Partner
Empresa:

Kbi

Lugar:

Arraiján, Panamá

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