Oficial De Rrhh

Prestigiosa empresa. Principales funciones y responsabilidades: - Diseñar e implementar una estrategia integral de Recursos Humanos que garantice la atracción y retención de talentos.

- Garantizar el cumplimiento del Plan de Reclutamiento y Selección.

- Apalancar la visión y misión de la empresa, mediante la definición de estrategias de Recursos Humanos.

- Garantizar el cumplimiento de las leyes y regulaciones de las entidades regulatorias (Superintendencia de Bancos, Caja de Seguro Social, Ministerio de Trabajo).

- Garantizar la eficiencia de los procesos de planilla.

Requisitos:

- Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Ingeniería Industrial o carreras afines.

- Experiencia previa: 4 años en posiciones de Generalista de Recursos Humanos con manejo integral de los procesos del departamento.

- Idiomas: Inglés Avanzado.

- Conocimiento de la legislación laboral Panameña.