**Objetivo**: Gestionar junto al grupo de Cumplimiento y Asesoria Legal internos en la gestión de los programas dentro de la organización, asegurando el fiel cumpliendo de las regulaciones internas y normas internacionales para prevenir y mitigar riesgos que se puedan convertir en conducta antiética o ilegal. Analizar documentación y gestionar los contratos con clientes privados, con proveedores locales y los inherentes al negocio.- ** Funciones Área de **Responsabilidades**:- Brindar soporte en temas de Coordinación con Junta Directiva y Comités de PROMED y que se cumplan apropiadamente todos los procedimientos que le apliquen en temas de Gobierno Corporativo.- Responsable en el apoyo en la gestión de toda la documentación legal y corporativa local y de los países.- Analizar de acuerdo a lo establecido por el Asesor Legal interno, toda documentación y trámites requeridos.- Gestionar los contratos con clientes privados, con proveedores locales y los inherentes al negocio.- Procesar todo contratos con Proveedores, dar seguimiento a la firma de los mismos y procesar documentación requerida para los mismos.- Mantener un control de registro de contratos y repositorio ordenado de los mismos.- Brindar seguimiento de toda gestión y trámite desde la sede de Panamá.- Colaborar con los distintos grupos en temas legales y de cumplimiento.- Identificar y ejecutar acciones hacia el seguimiento de auditorias de cumplimiento, debida diligencia y procesos relacionados, de la cual es objeto la organización por parte de proveedores y superintendencia de sujetos no financieros.- Mantener un sistema de archivo y custodia general de toda documentación sensitiva y relacionada, validando todo proceso de cumplimiento por parte de la empresa.- Confección de pedidos administrativos y seguimiento.- Actuar con base a los principios éticos del a empresa contemplados en el Código de Ética y Conducta.- Cumplir las políticas, procedimientos y controles del Programa de Compliance.- Cooperar con las investigaciones internas que realice la función de cumplimiento o cualquier órgano externo.- Gestionar los riesgos de corrupción a los que está expuesta su área y puesto.- Participar en las capacitaciones y evaluaciones de compliance.- Fomentar y ser parte de la cultura de cumplimiento organizacional.- Informar cualquier irregularidad de la que tenga conocimiento que violente el programa de compliance de la empresa.- Realizar todas las funciones asignadas por su Superior que aporte al logro de los objetivos organizacionales.**Formación Académica**:Nível Licenciatura en Derecho y Ciencias Políticas.**Otros Requisitos de Formación**:Conocimiento de leyes nacionalesManejo de leyes extranjeras aplicables al área (no indispensable).**Experiência**:Experiência laboral de 2 a 3 años en puestos similares.**Idiomas**:Inglés Avanzado."Somos una empresa que trabaja con la equidad de género. Y brindamos igualdad de oportunidades"
